Frikcijska nezaposlenost (definicija, primjeri) - Uzroci i posljedice

Definicija trenja nezaposlenosti

Frikcijska nezaposlenost jedna je od vrsta nezaposlenosti (osim strukturirane i ciklične) koja se javlja kada postojeća osoba traži novi posao ili je osoba napustila svoj prijašnji posao i tek treba da se pridruži novoj organizaciji.

Obrazloženje

Nijedna ekonomija nije lišena frikcijske nezaposlenosti, jer bi razlog uvijek bio neusklađenost između onoga što poslodavac zahtijeva i onoga što taj zaposlenik može ponuditi. Pri izračunavanju indeksa nezaposlenosti bilo koje zemlje, on se također uzima u obzir, iako postoji tanka linija razlike između normalne i frikcijske nezaposlenosti.

U normalnoj nezaposlenosti, osoba je nezaposlena zbog nedostatka kompetentnosti na poslu, dok je u slučaju trenja bez posla iako je kompetentna, zbog neuspjeha u ispunjavanju očekivanja poslodavca.

Primjeri frikcijske nezaposlenosti

  1. Osoba koja živi u Tier-III gradu preseljava se u Tier-I grad u nadi da će dobiti posao.
  2. Rom napušta posao i počinje tražiti novi posao. Mandat od posljednjeg dana u njegovoj tvrtki do dana kada se pridruži novom poslu dolazio bi pod kišobran frikcijske nezaposlenosti.
  3. Chris je napustio posao jer zdravlje njegova oca nije bilo dobro. Nakon 5 mjeseci, kada je sve bilo u redu, počinje tražiti novi posao.

Kako smanjiti frikcijsku nezaposlenost?

# 1 - Korištenje društvenih medija

Zbog nedavnog napora u korištenju društvenih medija i ostalih profesionalnih komunikacija, može se iskoristiti neiskorištena snaga društvenih aplikacija. Postoje razne web stranice povezane s poslom, recimo Monster, SimplyHired, koje mogu pomoći u donošenju više prilagođenih informacija u skladu s talentom i sposobnostima zaposlenika. Korištenje Linkedina i Facebooka za zapošljavanje novih talenata također je u porastu. Treba ih koristiti u najveću korist.

# 2 - Prenošenje ispravnih vještina

Opremanje potencijalnih tražitelja posla nizom vještina koje tvrtke trebaju, također može donekle pomoći u smanjenju ove vrste nezaposlenosti.

# 3 - Poticaji

Tvrtke bi trebale aktivno sudjelovati u smanjenju ove vrste nezaposlenosti. Mogu znati razlog napuštanja posla i mogu razgovarati o poticajima koje mogu ponuditi za zadržavanje talenta. Na taj način ne bi tražio novi posao.

Stopa trenja nezaposlenosti

Formula za izračunavanje stope nezaposlenosti je:

Stopa nezaposlenosti = Tražitelji posla (traže posao) / Ukupna radna snaga u gospodarstvu

Jedno od zanimljivih lica ove stope nezaposlenosti je izravna povezanost s recesijom i trend rasta u gospodarstvu. Kad je gospodarstvo u recesiji, doživljava pad jer je sve više ljudi zabrinuto za sigurnost svog posla i drže se onoga što imaju. Isti je slučaj kada gospodarstvo doživljava procvat. Imajući na umu mogućnosti koje netko može dobiti, zaposlenici se počinju miješati, što rezultira povećanom stopom.

Trenje nasuprot strukturnoj nezaposlenosti

Osnova Trenje Strukturne
Značenje To se događa kada radnici traže nova radna mjesta u gospodarstvu. To se događa zbog prekomjerne ponude radnih mjesta, ali ljudi nisu kvalificirani.
Odnos s ekonomijom Nije izravno povezan s ekonomskim čimbenicima Izravno je povezan s ekonomskim čimbenicima.
Priroda Privremene je prirode. Ostaje dulje od frikcijske nezaposlenosti.
Obzir Kako je to neizbježno, tako se isto ne uzima u obzir prilikom oblikovanja nacionalne politike. Ekonomisti to računaju uzimajući u obzir izračun stope nezaposlenosti gospodarstva.

Učinci

  • Bez posla u privremenoj fazi može nagristi povjerenje osobe koja je jedini koji zarađuje za kruh u obitelji.
  • Ali istodobno, to se može smatrati barometrom rasta jer ljudi traže bolje mogućnosti, što može biti u smislu novca, preduvjeta ili zadovoljstva.
  • Utjecaj ove vrste nezaposlenosti na gospodarstvo nije toliko turoban nego onaj koji uzrokuje strukturna ili ciklična nezaposlenost.

Uzroci

Postoji nekoliko čimbenika koji pridonose uzroku ove nezaposlenosti,

  • Nezadovoljan profilom posla.
  • Nesklad između radnikove sposobnosti i posla u ponudi.
  • Nedostatak protoka odgovarajućih informacija željenom korisniku.

Zaključak

Da biste imali osjećaj olakšanja, trenje je poput privremene faze koja se automatski nagriza kao ekonomski napredak. To nije problem zbog kojeg biste se trebali brinuti.

Zanimljivi članci...