Puni obrazac IBPS ispita - Vodič i postupak zapošljavanja

Puni obrazac IBPS - Institut za odabir bankarskog osoblja

Puni oblik IBPS-a je Institut za odabir bankarskog osoblja. Institut za odabir bankarskog osoblja vladino je tijelo za zapošljavanje koje je pokrenuto kako bi potaknulo zapošljavanje provodeći ispite za probne časnike, službenike i smještanje diplomanata u banke u javnom sektoru u Indiji, osim u Državnu banku Indije (SBI).

Porijeklo IBPS-a

Iako je osnovano 1975. godine, postalo je neovisno priznato tijelo 1984. godine s Reserve Bank of India (RBI). 2011. započeo je s provođenjem zajedničkog prijemnog ispita (CWE) za kandidate koji su spremni raditi u bankama javnog sektora. Sada je postalo obvezno pisati uobičajene prijemne ispite za zapošljavanje u bankama javnog sektora. IBPS se nalazi u Mumbaiju (Maharashtra).

Povijest

IBPS je osnovan 1975. godine i postao je neovisno vladino tijelo s dopuštenjem Reserve Bank of India (RBI). Ranije se to naziva Usluge osobne selekcije (PS). Prijave za ispit prihvaćat će se putem službenog web mjesta, nazvanog www.ibps.in

Usluge

  • Pruža pomoć u provođenju ispita za zapošljavanje i napredovanje kandidata.
  • Provodi programe obuke za bankarsko osoblje kako bi razvili svoje vještine.
  • Pruža usluge drugim financijskim sektorima poput osiguravajućih društava, zadružnih banaka.
  • Regrutni časnici i pomoć za RRB.
  • Uspostavljanje centara za procjenu za nadogradnju vještina osoblja.
  • Predlaže stručnjake koji su stručni u bankarskoj industriji.

Kako IBPS djeluje?

IBPS djeluje putem Upravnog odbora koji je uspostavljen da regulira tijelo IBPS-a i redovito upravlja njegovim administrativnim aktivnostima.

Članovi Upravnog odbora su:

  • Pričuvna banka Indije
  • Nacionalni institut za upravljanje bankama
  • Ministarstvo financija
  • Sektor osiguranja
  • Predstavnici banaka u javnom sektoru

Banke koje sudjeluju

U 2019. sudjeluje dvadeset banaka koje su navedene u nastavku -

  1. Banka Allahabad
  2. Andhra banka
  3. Bank of India
  4. Bank of Baroda
  5. Banka Maharashtre
  6. Canara banka
  7. Središnja banka Indije
  8. Korporacijska banka
  9. Dena banka
  10. IDBI banka
  11. Indijska banka
  12. Indijska prekomorska banka
  13. Orijentalna trgovinska banka
  14. Punjab National Bank
  15. Pandžab i Sind banka
  16. Sindikalna banka
  17. UCO banka
  18. Indijska banka Union
  19. Ujedinjena banka Indije
  20. Banka Vijaya

Proces zapošljavanja IBPS-a

Prihvatljivost kandidata za pisanje IBPS ispita je: Dob kandidata treba biti između 20 i 30 godina, obrazovna kvalifikacija može biti bilo koja diploma stečena na priznatom sveučilištu.

Postupak odabira BPS-a može se široko podijeliti u tri faze:

  • Pismeni ispit - pripremni
  • Pismeni ispit - glavni
  • Osobni intervju
  • Konačni odabir

# 1 - Pismeni ispit - Pripreme

IBPS preliminarni ispit prva je faza u postupku odabira, a sastoji se od tri odjeljka: engleski jezik, kvantitativna sposobnost i sposobnost obrazloženja. Ukupno trajanje - 60 minuta, od čega 20 minuta za svaki odjeljak. Kandidati moraju ocjenjivati ​​odsječene ocjene ukupno i u svakom dijelu. To je mrežni ispit objektivne vrste (MCQ). Za svaki odgovor oduzet će se 0,25 maraka.

# 2 - Pismeni ispit - glavna mreža

Kandidati kvalificirani za pripremne predpripreme ispunjavaju uvjete za glavni ispit. Ima objektivne i opisne radove. Postoje četiri odjeljka - engleski jezik, interpretacija i analiza podataka, obrazloženje i računalna svijest, općenito / bankarstvo i ekonomska svijest. Za pitanja s više izbora (MCQ) oduzet će se 0,25 bodova za svaki pogrešan odgovor.

  • IBPS klerikalni ispit - objektivna pitanja (MCQ)
  • IBPS ispit za probne službenike (PO) - dodijeljeno MCQ i opisno vrijeme su 30 minuta koje se sastoje od 2 opisna pitanja na engleskom jeziku (pisanje pisama i pisanje eseja)

# 3 - Osobni intervju

Kandidati kvalificirani za glavni ispit pozivaju se na osobni razgovor. Ukupna dodijeljena ocjena iznosi 100 bodova, a minimalna ocjena za kvalificiranje za opće kandidate je 40%, a za SC / ST / OBC - iznad 35%.

# 4 - Konačni odabir

Za konačni odabir kandidata razmotrit će se i glavni ispit i osobni intervju. Njihova težina-dob bit će u omjeru 80:20. Konačni popis zasluga bit će objavljen nakon postupka razgovora; tada će se kandidatima ponuditi da se pridruže pismu u banci.

Zaključak

IBPS je autonomno priznato tijelo koje nudi široke usluge zapošljavanja bankarskog osoblja provođenjem ispita i edukacijom bankovnih zaposlenika u bankama javnog sektora. Kandidati koji se žele pridružiti bankama javnog sektora mogu iskoristiti priliku koju im pruža IBPS prolazeći kroz postupak odabira. Iskusni kandidati bit će zaposleni u bankama javnog sektora.

Zanimljivi članci...